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通知公告
贛州城投工程管理有限公司公開(kāi)招聘員工公告
發(fā)布時(shí)間:2020-03-05


根據(jù)集團(tuán)公司印發(fā)的《關(guān)于印發(fā)〈贛州城投工程管理有限公司組織實(shí)施方案〉的通知》(贛城控黨辦字〔2020〕1號(hào))精神,及集團(tuán)員工崗位“雙向選擇”后的缺員情況,為保障工程公司各部門(mén)、項(xiàng)目部用人需求,吸引優(yōu)秀人才,增強(qiáng)專(zhuān)業(yè)人才隊(duì)伍力量,提升核心競(jìng)爭(zhēng)力,經(jīng)研究,決定采用社會(huì)公開(kāi)招聘及校園招聘的方式招聘30名人員?,F(xiàn)結(jié)合工作實(shí)際,制定招聘方案。

一、招聘職位和人數(shù)

詳見(jiàn)附件:贛州城投工程管理有限公司招聘職位明細(xì)表

二、崗位職責(zé)及任職要求

(一)詳見(jiàn)附件:贛州城投工程管理有限公司招聘職位明細(xì)表

(二)有下列情形之一的不受理應(yīng)聘:

1.具有《中華人民共和國(guó)公司法》第一百四十六條所列情形之一的;

2.受過(guò)刑事處罰的;

3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)的專(zhuān)門(mén)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;

4.因違法違紀(jì)被行政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、國(guó)有企業(yè)辭退(解除聘用合同)、開(kāi)除的;

5.有其他不適宜聘用情形的。

(三)任職要求

1、任職要求中,明確為“中共黨員”的,是指必須從中共黨員隊(duì)伍中選聘人員;明確“中共黨員優(yōu)先”的,是指對(duì)通過(guò)資格審查、且筆試成績(jī)合格的中共黨員應(yīng)聘者,可在其總成績(jī)的基礎(chǔ)上加5分。

2、對(duì)應(yīng)專(zhuān)業(yè)的全日制碩士、博士研究生,攜帶近三個(gè)月三甲醫(yī)院體檢報(bào)告(體檢項(xiàng)目參照公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn))直接參加面試。面試分為兩輪單獨(dú)舉行,主要考察候選人的基本素質(zhì)、專(zhuān)業(yè)知識(shí)、工作業(yè)績(jī)及能力等。面試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知,招聘名額占此次計(jì)劃招聘人員名額。面試合格后與其他應(yīng)聘人員一并進(jìn)入背景調(diào)查程序。

三、招聘程序

(一)發(fā)布招聘公告

在集團(tuán)官網(wǎng)、贛州人事人才網(wǎng)等平臺(tái)發(fā)布招聘公告。

(二)報(bào)名

個(gè)人報(bào)名:每人限報(bào)一個(gè)職位

報(bào)名時(shí)間:2020年3月7日-2020年3月20日18:00 ,報(bào)名網(wǎng)站為www.12333gz.com,本次招聘不接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

網(wǎng)上報(bào)名步驟如下:

網(wǎng)上注冊(cè)。報(bào)考人員應(yīng)在報(bào)名時(shí)間內(nèi)登錄(首次報(bào)名人員需注冊(cè)個(gè)人登錄賬號(hào))www.12333gz.com進(jìn)行報(bào)名。登錄后,選擇贛州城市投資控股集團(tuán)有限責(zé)任公司公開(kāi)招聘工作人員考試網(wǎng)上報(bào)名專(zhuān)題,再進(jìn)入到該報(bào)名專(zhuān)題的報(bào)名表模塊,如實(shí)填寫(xiě)《贛州城投工程管理有限公司公開(kāi)招聘工作人員考試報(bào)名表》,上傳考生本人近期(半年內(nèi))電子照片??忌_認(rèn)信息無(wú)誤后,點(diǎn)擊提交即完成報(bào)名。應(yīng)考人員需牢記自己的注冊(cè)賬號(hào),注冊(cè)賬號(hào)將作為本人登錄系統(tǒng)填報(bào)、修改信息和打印報(bào)名表、準(zhǔn)考證的標(biāo)識(shí)。

(三)資格審查

時(shí)間地點(diǎn)另行通知:資格審查時(shí)需持以下證件、資料:①本人身份證原件及復(fù)印件;②畢業(yè)證書(shū)(學(xué)位證書(shū))原件及復(fù)印件;③國(guó)內(nèi)學(xué)歷、學(xué)位的,提供中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)查詢生成有二維碼的《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》;國(guó)外學(xué)歷、學(xué)位的,提供教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》;④招聘崗位要求的其他證件(證明)原件及復(fù)印件;⑤近期免冠同底1寸彩照。下列人員還需提供如下材料:①委托他人資格審查的,須提供委托授權(quán)書(shū)、被委托人身份證原件及復(fù)印件1份;②機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員及國(guó)企正式人員,應(yīng)出具單位、主管部門(mén)及組織人事部門(mén)同意報(bào)考的證明;③大學(xué)生村官、“三支一扶”人員、特崗教師等有服務(wù)期要求的人員報(bào)考,需出具相關(guān)單位及主管部門(mén)同意報(bào)考的證明;

(四)筆試

原則上,除專(zhuān)業(yè)性特別強(qiáng)、綜合素質(zhì)要求特別高的崗位外,同一崗位通過(guò)資格審查的人員數(shù)與招聘需求人員數(shù)的比例應(yīng)達(dá)到或超過(guò)5:1,方能進(jìn)行筆試。

筆試試題由第三方命題機(jī)構(gòu)命制,合格線60分,未達(dá)合格線的考生不得進(jìn)入面試。筆試人員須攜帶本人身份證到指定地點(diǎn)參加考試,未按規(guī)定時(shí)間到達(dá)考場(chǎng)的視為主動(dòng)放棄。集團(tuán)紀(jì)檢監(jiān)察部安排一人監(jiān)督筆試過(guò)程。

筆試時(shí)間及地點(diǎn):另行通知

(五)面試

每個(gè)招聘職位,按照不低于3:1的比例且筆試成績(jī)60分以上(含60分),根據(jù)筆試成績(jī)的高低從筆試合格人員中確定面試人員。面試考官5人,由工程公司中層以上管理人員組成,主要測(cè)試報(bào)考人員的基本素質(zhì)、專(zhuān)業(yè)管理知識(shí)和實(shí)際工作能力等,集團(tuán)紀(jì)檢監(jiān)察部安排一人監(jiān)督面試過(guò)程。

面試時(shí)間及地點(diǎn):另外通知

(六)體檢與背景調(diào)查

本科生應(yīng)聘者按照筆試成績(jī)占40%,面試成績(jī)占60%的比例計(jì)算總成績(jī),碩士、博士研究生以面試分?jǐn)?shù)為總成績(jī),根據(jù)對(duì)應(yīng)崗位招聘人數(shù)1:1的比例,從高分到低分的順序確定體檢與背景調(diào)查人選,列公司擬錄用人選候選人選。

體檢與背景調(diào)查人選需在三甲醫(yī)院按國(guó)家公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行體檢,體檢費(fèi)用考生自理。

背景調(diào)查工作由工程公司委托第三方進(jìn)行,費(fèi)用由公司承擔(dān)。調(diào)查內(nèi)容包括身份信息、學(xué)歷信息、商業(yè)利益沖突、涉法涉訴、社會(huì)負(fù)面記錄、失信被執(zhí)行人等。

經(jīng)體檢和背景調(diào)查合格的擬錄用人選候選人選,確定為擬錄用人選。

出現(xiàn)自愿放棄體檢與背景調(diào)查、體檢不合格、背景調(diào)查未通過(guò)等情形的,取消其擬錄用人選資格,可從同一崗位應(yīng)聘人員總成績(jī)合格的人選中,從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。

(七)會(huì)議審議

工程公司綜合部負(fù)責(zé)把經(jīng)資格審查、筆試、面試,并通過(guò)體檢和背景調(diào)查的擬聘用人選名單,提請(qǐng)工程公司經(jīng)營(yíng)班子會(huì)和集團(tuán)黨委會(huì)議審議,通過(guò)擬聘用人選名單。

(八)公示

1.過(guò)程公示。在集團(tuán)官網(wǎng)公示入圍面試、體檢與背景調(diào)查人選名單,公示時(shí)間為3天。公示期滿無(wú)異議的,進(jìn)行下一環(huán)節(jié)。否則,視情遞補(bǔ)。

2.結(jié)果公示。在集團(tuán)官網(wǎng)公示集團(tuán)黨委會(huì)議審議通過(guò)的擬聘用人選名單,公示時(shí)間為5天,接受社會(huì)監(jiān)督。公示期滿無(wú)異議后,由工程公司綜合部辦理聘用手續(xù)。公示期滿無(wú)異議,但在規(guī)定時(shí)間內(nèi)(一般為1個(gè)月內(nèi))未說(shuō)明理由不來(lái)報(bào)到的,按其自行放棄處理,取消其聘用資格,視情遞補(bǔ)。

四、聘用及相關(guān)待遇

首次聘用期限為1年,試用期為2個(gè)月。試用期滿考核合格的,予以聘用;不合格的,取消聘用。

新聘用并辦理入職手續(xù)人員在試用期內(nèi)離職的,可從該崗位公開(kāi)招聘總成績(jī)合格的人選中,按高分到低分的順序依次遞補(bǔ),按程序重新確定擬聘用人選。

薪酬待遇按照集團(tuán)勞動(dòng)合同管理辦法、員工薪酬管理有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,享受集團(tuán)養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育等社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金待遇。


附件:贛州城投工程管理有限公司社會(huì)招聘職位明細(xì)表

贛州城投工程管理有限公司

2020年3月5日   

附件: 點(diǎn)擊下載附件

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贛州城投工程管理有限公司公開(kāi)招聘員工公告
發(fā)布時(shí)間:2020-03-05


根據(jù)集團(tuán)公司印發(fā)的《關(guān)于印發(fā)〈贛州城投工程管理有限公司組織實(shí)施方案〉的通知》(贛城控黨辦字〔2020〕1號(hào))精神,及集團(tuán)員工崗位“雙向選擇”后的缺員情況,為保障工程公司各部門(mén)、項(xiàng)目部用人需求,吸引優(yōu)秀人才,增強(qiáng)專(zhuān)業(yè)人才隊(duì)伍力量,提升核心競(jìng)爭(zhēng)力,經(jīng)研究,決定采用社會(huì)公開(kāi)招聘及校園招聘的方式招聘30名人員?,F(xiàn)結(jié)合工作實(shí)際,制定招聘方案。

一、招聘職位和人數(shù)

詳見(jiàn)附件:贛州城投工程管理有限公司招聘職位明細(xì)表

二、崗位職責(zé)及任職要求

(一)詳見(jiàn)附件:贛州城投工程管理有限公司招聘職位明細(xì)表

(二)有下列情形之一的不受理應(yīng)聘:

1.具有《中華人民共和國(guó)公司法》第一百四十六條所列情形之一的;

2.受過(guò)刑事處罰的;

3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)的專(zhuān)門(mén)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;

4.因違法違紀(jì)被行政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、國(guó)有企業(yè)辭退(解除聘用合同)、開(kāi)除的;

5.有其他不適宜聘用情形的。

(三)任職要求

1、任職要求中,明確為“中共黨員”的,是指必須從中共黨員隊(duì)伍中選聘人員;明確“中共黨員優(yōu)先”的,是指對(duì)通過(guò)資格審查、且筆試成績(jī)合格的中共黨員應(yīng)聘者,可在其總成績(jī)的基礎(chǔ)上加5分。

2、對(duì)應(yīng)專(zhuān)業(yè)的全日制碩士、博士研究生,攜帶近三個(gè)月三甲醫(yī)院體檢報(bào)告(體檢項(xiàng)目參照公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn))直接參加面試。面試分為兩輪單獨(dú)舉行,主要考察候選人的基本素質(zhì)、專(zhuān)業(yè)知識(shí)、工作業(yè)績(jī)及能力等。面試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知,招聘名額占此次計(jì)劃招聘人員名額。面試合格后與其他應(yīng)聘人員一并進(jìn)入背景調(diào)查程序。

三、招聘程序

(一)發(fā)布招聘公告

在集團(tuán)官網(wǎng)、贛州人事人才網(wǎng)等平臺(tái)發(fā)布招聘公告。

(二)報(bào)名

個(gè)人報(bào)名:每人限報(bào)一個(gè)職位

報(bào)名時(shí)間:2020年3月7日-2020年3月20日18:00 ,報(bào)名網(wǎng)站為www.12333gz.com,本次招聘不接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

網(wǎng)上報(bào)名步驟如下:

網(wǎng)上注冊(cè)。報(bào)考人員應(yīng)在報(bào)名時(shí)間內(nèi)登錄(首次報(bào)名人員需注冊(cè)個(gè)人登錄賬號(hào))www.12333gz.com進(jìn)行報(bào)名。登錄后,選擇贛州城市投資控股集團(tuán)有限責(zé)任公司公開(kāi)招聘工作人員考試網(wǎng)上報(bào)名專(zhuān)題,再進(jìn)入到該報(bào)名專(zhuān)題的報(bào)名表模塊,如實(shí)填寫(xiě)《贛州城投工程管理有限公司公開(kāi)招聘工作人員考試報(bào)名表》,上傳考生本人近期(半年內(nèi))電子照片。考生確認(rèn)信息無(wú)誤后,點(diǎn)擊提交即完成報(bào)名。應(yīng)考人員需牢記自己的注冊(cè)賬號(hào),注冊(cè)賬號(hào)將作為本人登錄系統(tǒng)填報(bào)、修改信息和打印報(bào)名表、準(zhǔn)考證的標(biāo)識(shí)。

(三)資格審查

時(shí)間地點(diǎn)另行通知:資格審查時(shí)需持以下證件、資料:①本人身份證原件及復(fù)印件;②畢業(yè)證書(shū)(學(xué)位證書(shū))原件及復(fù)印件;③國(guó)內(nèi)學(xué)歷、學(xué)位的,提供中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)查詢生成有二維碼的《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》;國(guó)外學(xué)歷、學(xué)位的,提供教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》;④招聘崗位要求的其他證件(證明)原件及復(fù)印件;⑤近期免冠同底1寸彩照。下列人員還需提供如下材料:①委托他人資格審查的,須提供委托授權(quán)書(shū)、被委托人身份證原件及復(fù)印件1份;②機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員及國(guó)企正式人員,應(yīng)出具單位、主管部門(mén)及組織人事部門(mén)同意報(bào)考的證明;③大學(xué)生村官、“三支一扶”人員、特崗教師等有服務(wù)期要求的人員報(bào)考,需出具相關(guān)單位及主管部門(mén)同意報(bào)考的證明;

(四)筆試

原則上,除專(zhuān)業(yè)性特別強(qiáng)、綜合素質(zhì)要求特別高的崗位外,同一崗位通過(guò)資格審查的人員數(shù)與招聘需求人員數(shù)的比例應(yīng)達(dá)到或超過(guò)5:1,方能進(jìn)行筆試。

筆試試題由第三方命題機(jī)構(gòu)命制,合格線60分,未達(dá)合格線的考生不得進(jìn)入面試。筆試人員須攜帶本人身份證到指定地點(diǎn)參加考試,未按規(guī)定時(shí)間到達(dá)考場(chǎng)的視為主動(dòng)放棄。集團(tuán)紀(jì)檢監(jiān)察部安排一人監(jiān)督筆試過(guò)程。

筆試時(shí)間及地點(diǎn):另行通知

(五)面試

每個(gè)招聘職位,按照不低于3:1的比例且筆試成績(jī)60分以上(含60分),根據(jù)筆試成績(jī)的高低從筆試合格人員中確定面試人員。面試考官5人,由工程公司中層以上管理人員組成,主要測(cè)試報(bào)考人員的基本素質(zhì)、專(zhuān)業(yè)管理知識(shí)和實(shí)際工作能力等,集團(tuán)紀(jì)檢監(jiān)察部安排一人監(jiān)督面試過(guò)程。

面試時(shí)間及地點(diǎn):另外通知

(六)體檢與背景調(diào)查

本科生應(yīng)聘者按照筆試成績(jī)占40%,面試成績(jī)占60%的比例計(jì)算總成績(jī),碩士、博士研究生以面試分?jǐn)?shù)為總成績(jī),根據(jù)對(duì)應(yīng)崗位招聘人數(shù)1:1的比例,從高分到低分的順序確定體檢與背景調(diào)查人選,列公司擬錄用人選候選人選。

體檢與背景調(diào)查人選需在三甲醫(yī)院按國(guó)家公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行體檢,體檢費(fèi)用考生自理。

背景調(diào)查工作由工程公司委托第三方進(jìn)行,費(fèi)用由公司承擔(dān)。調(diào)查內(nèi)容包括身份信息、學(xué)歷信息、商業(yè)利益沖突、涉法涉訴、社會(huì)負(fù)面記錄、失信被執(zhí)行人等。

經(jīng)體檢和背景調(diào)查合格的擬錄用人選候選人選,確定為擬錄用人選。

出現(xiàn)自愿放棄體檢與背景調(diào)查、體檢不合格、背景調(diào)查未通過(guò)等情形的,取消其擬錄用人選資格,可從同一崗位應(yīng)聘人員總成績(jī)合格的人選中,從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。

(七)會(huì)議審議

工程公司綜合部負(fù)責(zé)把經(jīng)資格審查、筆試、面試,并通過(guò)體檢和背景調(diào)查的擬聘用人選名單,提請(qǐng)工程公司經(jīng)營(yíng)班子會(huì)和集團(tuán)黨委會(huì)議審議,通過(guò)擬聘用人選名單。

(八)公示

1.過(guò)程公示。在集團(tuán)官網(wǎng)公示入圍面試、體檢與背景調(diào)查人選名單,公示時(shí)間為3天。公示期滿無(wú)異議的,進(jìn)行下一環(huán)節(jié)。否則,視情遞補(bǔ)。

2.結(jié)果公示。在集團(tuán)官網(wǎng)公示集團(tuán)黨委會(huì)議審議通過(guò)的擬聘用人選名單,公示時(shí)間為5天,接受社會(huì)監(jiān)督。公示期滿無(wú)異議后,由工程公司綜合部辦理聘用手續(xù)。公示期滿無(wú)異議,但在規(guī)定時(shí)間內(nèi)(一般為1個(gè)月內(nèi))未說(shuō)明理由不來(lái)報(bào)到的,按其自行放棄處理,取消其聘用資格,視情遞補(bǔ)。

四、聘用及相關(guān)待遇

首次聘用期限為1年,試用期為2個(gè)月。試用期滿考核合格的,予以聘用;不合格的,取消聘用。

新聘用并辦理入職手續(xù)人員在試用期內(nèi)離職的,可從該崗位公開(kāi)招聘總成績(jī)合格的人選中,按高分到低分的順序依次遞補(bǔ),按程序重新確定擬聘用人選。

薪酬待遇按照集團(tuán)勞動(dòng)合同管理辦法、員工薪酬管理有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,享受集團(tuán)養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育等社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金待遇。


附件:贛州城投工程管理有限公司社會(huì)招聘職位明細(xì)表

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2020年3月5日   

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